企業情報
いわて健康経営宣言
弊社では令和6年11月1日に、心身ともに従業員がいきいきと元気に働ける職場環境を目指すことを目標に「いわて健康経営宣言」を行いました。
当社での取り組み
- ①健康診断の受診率85%以上を目指します
- ②健康サポート(特定保健指導)の実施率85%以上を目指します
- ③検査・治療の推奨
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④スモールチェンジ活動の推奨
- インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
- ノー残業デーの制定
2024年
12月11日(水)
09:01
弊社では令和6年11月1日に、心身ともに従業員がいきいきと元気に働ける職場環境を目指すことを目標に「いわて健康経営宣言」を行いました。